המורה כמנהיג - תוכנית גפן מאושרת משרד החינוך - פארק נאות קדומים

ניהול והנהגה חינוכית במצבים משתנים- תוכנית גפן מאושרת משרד החינוך

ניהול והנהגה חינוכית במצבים משתנים- יום פעילות לצוותי חינוך והוראה

תכנית גפן מאושרת משרד החינוך

בתקופה שבה המציאות משתנה חדשות לבקרים, צוותי החינוך המובילים את המערכות במצבים מורכבים ומתמשכים, נדרשים להיות העוגן עבור התלמידים: לסייע להם להסתגל לשינויים התכופים ולגבש כלים ודרכים להתמודדות.
הסדנה מאפשרת שילוב של חוויה עמוקה מגבשת ומשחררת עם צמיחה והתפתחות אישית וצוותית.

מטרות היום:

  1. פיתוח המיומנויות המנהיגותיות של צוות החינוך.
  2. חיזוק המיומנויות הנדרשות במצבי שינוי – הסתגלות למצבים חדשים, גמישות, חיזוק התקשורת הפנימית והעברת המסרים, היכולת להבין את הצרכים של האחר ולתת להם מענים מותאמים ועוד…
  3. גיבוש הצוות וחוויה מאתגרת, מהנה ומשמעותית.

תכנית הפעילות

תרגיל פתיחה והיכרות

תרגיל אחד לבחירה מתוך האפשרויות:

  • פיצוח הקוד – הנעת האחר, הנחות מוקדמות והבעייתיות שבה
  • חישוקים– פתרון בעיה בצוות, שיפור ביצועים, חשיבה יצירתית
  • מטקות – מורכבות התקשורת והתכנון במעבר מקבוצה קטנה לגדולה

מבור המים למשאב

ביצוע משימה רבת מגבלות, שבה נלקח חוש מסוים מכל אחד מהמשתתפים. תוך תקשורת אפקטיבית, שיקוף תמונת מצב, בניית שפה משותפת, יתבקש הצוות לבצע את המשימה.

התרגיל מחדד את חשיבות התקשורת ודרכים שונות להעברת מסרים,
תוך מתן התייחסות לצרכים שונים של תקשורת.

שעון חול

ניהול עצמי וצוותי במרחב הזמן – תחרות בניית ארמונות חול על פי מפרט הנדסי מדויק. הצוות יתמודד עם בנייה והוצאה לפועל של תוכנית עבודה, נקודות בקרה והפקת לקחים, תוך כדי התמודדות עם תרחישים בלתי מתוכננים.

ניהול משימה במציאות משתנה ומצבים לא מתוכננים.

תרגילי שטח לחידוד מיומנויות עבודת צוות

תרגיל אחד לבחירה מתוך האפשרויות:

תרגילי שטח העוסקים בפתרון בעיות בצוות באמצעות מנהיגות, תקשורת, עזרה הדדית, תכנון, שיפור ביצועים, איזון וכד'.

נדנדה – איזונים, תלות הדדית

קורה – חשיבה יצירתית, תקשורת תחת מגבלות, שיתוף פעולה

גשר חבלים – תחרות בין צוותים, תוך שימוש במשאב משותף. התרגיל מצריך תכנון, עבודת צוות, סיוע והתחשבות.

הדלקת האור – סיכום

המדליק נר מנר – זה נהנה וזה אינו חסר. תרגיל לאיסוף תובנות ופירגון הדדי.

התרגיל מתבצע במערה חשוכה. חברי הצוות מייצרים נקודת אור אישית, ותוך ביצוע המשימה מאירים את חלל המערה, וגם את המציאות הארגונית.

פרטי הפעילות

 אורך הפעילות: התוכנית תיבנה בהתאם לדגשים שלכם.

יום פעילות מלא – עד 8 שעות – תוכנית מלאה.

יום פעילות קצר – עד 5 שעות – שלוש סדנאות מתוך האפשרויות.

מספר משתתפים: עד 25 משתתפים בקבוצה

תפקידי המשתתפים בארגון ומאפייניהם: צוותי חינוך והוראה.

למה המרכז למנהיגות בפארק נאות קדומים?

  • Tailor Made – הפעילות נתפרת בהתאמה לצרכיכם ולמטרות שהגדרתם, בשיחה משותפת עם מנחה הפעילות.
  • המנחים שלנו – מנחי המרכז למנהיגות הם יועצים ארגוניים ומנחי קבוצות מוסמכים, בעלי ניסיון רב והיכרות מעמיקה עם העולם הארגוני. אנו מתאימים את המנחה לקבוצה על פי מאפייניה ומטרות היום, לאחר שיחת ההיכרות בינינו.
  • היכרות עם מערכת החינוך – יש לנו היכרות עמוקה עם מערכות החינוך בעבודה עם התלמידים ועם צוותי החינוך.
  • התפאורה – פעילות D.T. בשמורת טבע מרהיבה.

ניתן לשלב גם כיבוד וארוחה להשלמת החוויה והאווירה!

 פעילויות לאנשים עם מוגבלות – בשמחה, ובתיאום מיוחד מראש.

לחצו להשארת פרטים >>